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CONVOCATORIA DIRECTOR DE SOSTENIBILIDAD
13 de junio de 2025: Apertura de Convocatoria
25 de junio de 2025: Cierre de Convocatoria
Cargo:
Director de sostenibilidad
Perfil requerido:
Profesional titulado en: Ingeniería Industrial, Ambiental, Forestal, Economía, Administración de Empresas, Finanzas o áreas afines , con énfasis en formulación y gestión de proyectos.
Lugar de trabajo:
Cúcuta, Norte de Santander. Con disponibilidad para desplazamientos.
Formación complementaria deseable:
Estudios en gestión de proyectos
Curso virtual de 50 horas en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST)
Nivel de inglés: B1 o superior
Experiencia laboral: Superior a 2 años en cargos similares.
Habilidades:
Liderazgo estratégico y visión integral
Capacidad de análisis y comunicación efectiva
Ética profesional y compromiso con la sostenibilidad
Innovación aplicada a la gestión de proyectos sostenibles
Conocimientos técnicos:
Sistema Integrado de Gestión (SIG):
Matriz de riesgos y oportunidades del proceso
Matriz de salidas no conformes del proceso
Indicadores de gestión
Documentación de procesos
Matriz de peligros y riesgos
Plan de emergencias y MEDEVAC
Investigación de accidentes e incidentes laborales
Matriz de aspectos e impactos ambientales
Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV)
Sistemas de Gestión Implementados:
Conocimientos básicos en Seguridad y Salud en el Trabajo
Conocimientos básicos en Gestión de Calidad
Conocimientos básicos en Gestión Ambiental
¿Cómo postularte?
Envía tu hoja de vida con los respectivos soportes a los correos:
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CONVOCATORIA COORDINADOR ADMINISTRATIVO
05 de junio de 2025: Apertura de Convocatoria
13 de junio de 2025: Cierre de Convocatoria
Cargo:
Líder Administrativo
Perfil requerido:
Profesional en administración de empresas, ingeniería industrial, contaduría publica o carreras a fines, y/o estudios especializados en dirección y gestión del talento humano, compras, alta gerencia, seguridad y salud en el trabajo.
Formación:
-Diplomado En Sistemas De Gestión Integrados Hseq. Ntc Iso 9001:2015, Ntc Iso 14001:
2015 Y Ntc Iso 45001:2018.
– Administración De Talento Humano O Afines.
– Manejo de herramientas ofimáticas ( Excel avanzado, Word, PowerPoint etc)
– Conocimientos En Seguridad Social
-Formación Complementaria En Áreas Contable Y/O Logística
Experiencia laboral: Mínimo 2 años en cargos similares.
Habilidades:
Iniciativa y Creatividad
Capacidad para organizar y gestionar el tiempo
Adaptabilidad a los procesos de compras y gestión Humana que maneja la empresa.
Respuesta bajo presión
Capacidad para manejar múltiples tareas
Coordinación y Liderazgo
Comunicación de manera clara y efectiva
Trabajo en equipo
Conocimientos orientados a los sistemas de gestión implementados
Conocimientos básicos en Seguridad y salud en el trabajo.
Conocimientos básicos en Calidad
Conocimientos básicos en Gestión Ambiental
PESV
De acuerdo al actor vial cual aplique:
Licencia de Conducción
SOAT vigente
Certificado Técnico Mecánico del vehículo vigente
Consulta en SIMIT
Lugar de trabajo:
Cúcuta, Norte de Santander
¿Cómo postularte?
Envía tu hoja de vida con los respectivos soportes al correo:
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CONVOCATORIA COORDINADOR DE PROYECTO
27 de mayo de 2025: Apertura de Convocatoria
6 de junio de 2025: Cierre de Convocatoria
Cargo:
Coordinador de proyecto
Perfil requerido:
Profesional en ciencias Económica y/o ciencia de la Administración y/o Ingeniería Industrial. O carreras afines, con Experticia en Planeación estratégica.
Experiencia:
Experiencia general mínima de 6 años, de los cuales al menos dos (3) sean en temas específicos relacionados con: Coordinación y Dirección de grupos de Trabajo en campo; Asistencia técnica empresarial, desarrollo o fortalecimiento empresarial, implementación de soluciones y/o acompañamiento a empresas. Debidamente soportada con certificaciones de cumplimiento de contratos celebrados, certificaciones laborales.
Actividades:
- Orientar, coordinar y brindar apoyo técnico al equipo de trabajo.
- Hacer seguimiento oportuno a riesgos o situaciones que afecten la ejecución del proyecto.
- Coordinar acciones de articulación y gestión de alianzas público-privadas.
- Implementar estrategias de sensibilización y divulgación del programa en el municipio.
- Actuar como punto de contacto con aliados estratégicos, comunicando avances y estado del proyecto.
- Atender a los participantes y orientarlos en el marco del programa.
- Participar en las reuniones del Comité Técnico del proyecto.
- Mantener contacto activo con aliados, promoviendo nuevas alianzas institucionales.
- Hacer seguimiento a los procesos operativos, técnicos, financieros y de talento humano del proyecto.
- Registrar información actualizada, oportuna y confiable en los sistemas de seguimiento del programa.
- Informar al nivel central sobre situaciones que afecten la ejecución.
- Diseñar estrategias para optimizar los procesos de acompañamiento a los participantes.
- Elaborar informes periódicos de avance y resultados.
- Ejecutar el cierre del proyecto conforme a la ruta metodológica.
- Otras actividades necesarias para el cumplimiento del objeto del programa.
Municipio de ejecución: California, Santander
¿Cómo postularte?
Envía tu hoja de vida con los respectivos soportes a los correos: